Praca metodą warsztatową – jak prowadzić skuteczne warsztaty edukacyjne?

Praca metodą warsztatową – jak prowadzić skuteczne warsztaty edukacyjne?

Minęły czasy, gdy rola nauczyciela ograniczała się jedynie do przekazywania uczniom wiedzy. Dziś nie tylko uczymy, ale również towarzyszymy dziecku w jego rozwoju. Powinniśmy rozwijać jego samodzielność w uczeniu się, kreatywność oraz dbać o rozwój emocjonalny i społeczny.

 



Wspieramy także rodziców, pomagając im w byciu „lepszym rodzicem”. Szukamy więc najlepszych sposobów, metod i narzędzi, aby sprostać stawianym nam wymaganiom. Zastanawiamy się, jak najprościej i najskuteczniej dotrzeć zarówno do ucznia, jak i do rodzica – w jaki sposób nauczyć, zainteresować i zainspirować.

 

Jedną z ciekawszych i coraz częściej wybieranych form pracy w szkole jest praca metodą warsztatową. Warsztaty edukacyjne to krótkie, intensywne i interaktywne spotkania, podczas których uczestnicy poszerzają swoją wiedzę oraz doskonalą konkretne umiejętności, mając jednocześnie możliwość wymiany doświadczeń. Uczestnicy są angażowani w różnorodne praktyczne ćwiczenia i dyskusje, dzięki czemu w naturalny sposób przyswajają określoną wiedzę.

 

Nauczyciele są doświadczonymi specjalistami w prowadzeniu zajęć zarówno dla dzieci, jak i dla rodziców. Bez większego problemu mogą prowadzić warsztaty dla uczniów i warsztaty dla rodziców na różne tematy, takie jak nauka, sztuka, emocje czy relacje społeczne. Chciałabym zachęcić wszystkich tych, którzy jeszcze nie pracowali metodą warsztatową. Zapewniam – warto.

 

Jak przeprowadzić warsztaty edukacyjne krok po kroku?

W jaki sposób przeprowadzić warsztaty? Zacznijmy od początku.

1. Postaw sobie cel

·        Zastanów się, co chcesz osiągnąć i czego nauczyć uczestników. Każde dobrze zaplanowane warsztaty edukacyjne powinny mieć jasno określony cel – zarówno merytoryczny, jak i wychowawczy.



2. Wykonaj plan

·        Pomyśl, jakie praktyczne ćwiczenia lub zadania powinien wykonać uczestnik (uczeń lub rodzic), aby mógł zdobyć kompetencje, na których nam zależy. Ustal ich kolejność. Weź pod uwagę liczbę osób biorących udział w warsztatach. Jeżeli planujesz pracę grupową – podziel zadania między grupy.

·        Ustal zasady, według których będziecie pracować (np. zasady bezpieczeństwa, sposoby zwracania się do siebie itp.).

·        Wykonaj rozpiskę godzinową – określ, ile czasu poświęcisz na teorię, a ile na praktykę. Nie przesadzaj z ilością wiedzy teoretycznej – warsztaty to przede wszystkim nabywanie umiejętności praktycznych. Przygotuj sobie ściągę merytoryczną.

·        Sprawdź, w jakiej sali będziesz pracować z grupą i czy odpowiada ona wymaganiom zaplanowanych ćwiczeń (np. czy jest odpowiednio duża w stosunku do liczby uczestników, czy jest dostęp do wody w przypadku zajęć plastycznych, czy masz dostęp do komputera i rzutnika, jeśli planujesz prezentację multimedialną). Przygotuj potrzebne materiały oraz pomoce dydaktyczne.

 

Jak prowadzić warsztaty w szkole?



3. Przeprowadź warsztaty

·        Powitaj uczestników jak swoich dobrych znajomych. Jeśli zajdzie potrzeba, wskaż im miejsce, aby nie musieli go szukać.

·        Przedstaw się. Podaj swoje imię i nazwisko, a dodatkowo powiedz coś o sobie w ramach wstępu (najlepiej odnosząc się do tematyki warsztatu).

·        Bądź energiczna/y i zaangażowana/y. Twój entuzjazm udzieli się innym.

·        Przypomnij uczestnikom, na jakich są warsztatach i jaki jest ich cel.

·        Ustal, ile czasu poczekacie na spóźnionych, i trzymaj się tej umowy.

·        Monitoruj postępy grupy przez cały czas, tak aby uczestnicy byli mniej więcej na tym samym poziomie zaawansowania.

·        Rób zdjęcia za zgodą uczestników (lub ich rodziców, jeżeli warsztaty są przeznaczone dla dzieci).

·        Zaraz po zakończeniu warsztatów uzyskaj informację zwrotną – dowiedz się, co się podobało, a co nie. W przypadku dorosłych może to być ankieta. Zachęć do wyrażenia opinii, aby wyciągnąć wnioski na przyszłość i jeszcze lepiej prowadzić kolejne warsztaty.

 

Zalety pracy metodą warsztatową



 Jakie są zalety warsztatów edukacyjnych w szkole?

·        Mają właściwości terapeutyczne – uczą konkretnych umiejętności, ale również wytrwałości w dążeniu do celu.

·        Rozwijają wyobraźnię i kreatywność – większość warsztatów ma charakter twórczy, a zadaniem uczestnika jest wykonanie czegoś samodzielnie według własnego pomysłu.

·        Uczą pracy w grupie – uczestnicy komunikują się między sobą i zdobywają umiejętności pracy zespołowej.

·        Pozwalają na zdobywanie nowych znajomości – szczególnie w przypadku warsztatów dla uczniów z różnych klas czy warsztatów dla rodziców.

·        Rozwijają pasje i zainteresowania – zwłaszcza te o charakterze artystycznym.

·        Służą nabywaniu konkretnych umiejętności praktycznych – odpowiednio przeprowadzone warsztaty są wartościowym źródłem wiedzy.

·        Uczą dyscypliny – uczestnicy muszą dostosować się do zasad ustalonych przez prowadzącego.

·        Dają prowadzącemu możliwość zaobserwowania sytuacji, które pozwalają lepiej poznać uczniów (np. relacje w klasie) czy rodziców (np. ich reakcje na sytuacje trudne).

·        Warsztaty klasowe o charakterze wychowawczym pozwalają przepracować trudne tematy, o których trudno jest rozmawiać w tradycyjnej formie zajęć (np. radzenie sobie z emocjami czy negatywnymi zjawiskami, takimi jak uzależnienia).

·        Jako prowadząca/y nabędziesz nowych kompetencji – każda grupa jest inna i wymaga innego sposobu moderowania spotkania.

 

Efekty dobrze przygotowanych warsztatów mogą być zaskakujące. Dzięki ich interaktywnej formule uczestnicy aktywnie angażują się w proces nauki i znacznie szybciej przyswajają informacje.